第43章 天黑請閉眼
合同簽訂，五日之後召開新聞發布會，一是為了給媒體安排時間到會場，全國各地那麽多媒體，總需要時間來安排。
這項合作涵蓋了媒體、娛樂、互聯網、飲料多種行業之間的跨度，同時到場與會的媒體肯定會比較多。港臺看娛樂，內地看經濟，百事跨國集團，不同的媒體側重點自然也不一樣。
第二點是還要唱片公司去通個氣，現在是做蛋糕，做好了蛋糕就要分蛋糕，以往流行音樂的獎項只是港臺地區。
不同于影視行業，還有官辦的百花獎、金雞獎、華表獎之類的。音樂市場只有一個華夏歌曲榜，但是只有內地歌手參選，比較單一而且影響力甚弱。
現在既然要推出一個全新的流行音樂榜單來，那也要唱片公司的配合。同幾家大型唱片公司進行了一系列的溝通之後，都還是非常支持的。這就相當于多了一個宣傳渠道，自己旗下的歌手在港臺拿不到獎，也可以在這裏多個機會刷個名氣出來，多個名頭出來專輯好賣，商演也能提價。
每個活動的走紅毯環節也會捧出一些毯星，新人上位增加曝光率的不二法門，何樂而不為。得不得獎不重要，重要的是一定要有曝光率，沒有曝光率那就不能叫明星。
為了品牌效果不至于做到最後變成分豬肉，那就low到爆了。陳渤和王昌田讨論過後一致同意堅守原則，對于最佳男女歌手，最佳專輯之類的這種重要獎項必須用數據來說話。
當然有人的地方就有江湖，你不可能完全遵守原則，就算奧斯卡也會有貓膩。那些特設的安慰獎就是用來給各大公司分豬肉的，做人做事留一線，日後好相見，陳渤并非不懂規矩。
鄭榮森代表唱片行業的代表，會出席發布會，也都是老熟人了。陳渤并不喜歡聚焦在鎂光燈下，将這個機會讓給了愛出風頭的莫飛，增加他的曝光率，這對他以後對其他公司的合作談判中也會增加砝碼。
每個公司都有自己的媒體合作夥伴，唯獨天空網這邊，陳渤倒是犯了愁。剛成立一個多月的小公司能有啥渠道，總不能到時候沒一個互聯網行業的媒體來吧，那就尴尬了！陳渤和莫飛還是試着聯系了計算機世界，網絡周刊，三大門戶，雅虎這些互聯網行業的前輩們，好歹得來捧個場吧。
新聞發布會在長城飯店如期召開，果然是人山人海。扛着長槍短炮的、手裏拿着錄音機、收聲話筒有的記者像是來趕集一樣，熱鬧非凡。
此次發布會原本是由百事集團主辦的，陳渤和王昌田一合計。為了後續品牌的影響力還是得他們自己來辦，也是怕以後百事撤了，留下太重的百事痕跡反而不美。兩家出資就是了，光線傳媒活動策劃經驗不缺，完全沒問題。天空網純粹就是個甩手掌櫃。
可容納千人的大廳，坐得滿滿當當。這可不是白來的，媒體行業也有潛規則，新聞發布會都會給予前來與會的記者封個紅包，美名其曰“辛苦費”。也是和媒體搞好關系的一種，紙媒一般是100塊，電視臺是200-300塊。
當然行情也會漲，有些企業重大危機公關就會封的更多。還會有些小禮物可以領取，再土豪的還會準備餐食供媒體享用。為的就是媒體在通稿會寫上幾句好話，但有些媒體該黑你的照樣黑你沒商量。
陳渤并沒有坐到主席臺上，而是在下面充當工作人員。
上午十點，發布會準時開始，光線傳媒總裁王昌田率先出場發言，并且發布了“華夏音樂風雲榜”這個音樂排行榜的品牌，由光線傳媒和天空網兩家公司共同運營，百事集團總冠名，但具體費用這種出彩的重頭戲肯定要交給金主自己來說出口的。
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接下來就是莫飛作為天空網的副總裁出場，光線也好，百事也好都是大衆所比較熟悉的，但是天空網是什麽鬼？除了從事互聯網行業的公司略知一二，其他媒體根本都不清楚這家公司什麽來頭，而且還是派來了一個副總裁。
莫飛打了足足二斤發蠟，西裝革履，做足了派頭。紅光滿面，慷慨激昂的在臺上說了一通。估計大多數人也沒怎麽聽明白。只是知道這是國內娛樂媒體業和傳統行業的一次大膽的商業嘗試，具有劃入歷史的重大意義。
終于等到了重頭，這次是百事集團的發言。一張嘴就語驚四座，2000萬的總冠名，把記者都吓呆了，只是一個音樂的排行榜至于嗎？這可是大新聞啊，所有的記者都在自己的小本本上奮力的寫着，不肯錯過一個字，明天的頭條不愁了。李自強看在眼裏，更是意氣風發，要的就是這種效果。
鄭榮森作為唱片方代表也出場講了話，表達了支持。然後就是自由提問環節，雖然是以娛樂媒體為主，但還是有一些關注互聯網發展的媒體提問。新聞發布會可以說是非常圓滿落幕了，總算沒有出現意料之中的尴尬事件。
第二天幾乎所有的媒體頭條都在傳播百事公司天價冠名的話題，天空網的服務器也差一點頻臨崩潰，再一次被擠爆。
光線已經開始緊急錄制第一期的節目，而陳渤和莫飛也已經飛回了鵬城。
美邦公司在得知幾家公司聯手冠名風雲榜的消息之後，不禁有些懊惱。要是靠着這股東風，蹭個頭條也是好的。然後第一時間聯系了莫飛，希望能夠得到服飾品牌的贊助，但是被陳渤給回絕了。
第一是品牌知名度還不夠。第二是消費群體，美邦是性價比比較高的年輕品牌。頒獎會當天都是娛樂圈的明星，商界人士與會，你弄個美邦的品牌Logo做背景。那就太鄉土氣息了，到時候的活動贊助必然是奢侈品為主。
送上門的錢不能不收啊，陳渤還是給了另外一條路，那就只在風雲榜的主頁上來投放廣告，一年兩百萬的費用，比電視臺省多了，還能和百事捆綁到一起，也提升了自身的品牌影響力。
回到天空網之後，陳渤立刻開始主導音樂板塊的全面改版。在不影響用戶體驗效果的前提下，必須要體現商業價值出來，冠名商，贊助商的設計要精美、合理。
反正現在有錢了，為了網站能夠更快、更穩定、更流暢，就必須要升級服務器，提高用戶的體驗度。華北燕京、華東滬市、華中鄂州、西南蓉城、西北長安再加上華南的鵬城。要在一個月之內陸續建成全國六大服務器托管中心。
在關馨的主導下，百事可樂華夏音樂風雲榜基本設計完畢，按照試聽次數來決定排名。新歌上線之後就需要下榜，新專輯熱度會根據評論、點擊、試聽次數做出綜合排名。國語和粵語歌曲也會分開來區別對待。
同時配合百代唱片即将發行的王非新專輯《寓言》，首頁廣告展示，簽名活動CD贈送活動。這些本來就是跟百代唱片在談授權時就有過協議。而且王非粉絲衆多，就算沒有推廣合約也要用做這個活動來吸引訪客啊。
并且王非還錄制了宣傳語，将會添加在每首歌裏。點開試聽就能聽到“大家好，我是王非。試聽最真的音樂，盡在天空網。希望大家喜歡我的新專輯《寓言》。”的宣傳slogan。
另外美邦冠名的flash MV大賽也開始了啓動、還有9月中旬即将在澳大利亞悉尼開幕的第27屆奧運會。這些活動一個一個都得去做，陳渤已經忙的連軸轉了，運營部基本上是在高負荷的工作，加班到晚上十一二都成了家常便飯。很明顯的是現在人手不夠了，必須要再招聘人手了。
陳渤同時還發現，到目前為止公司裏雖然大家都在努力拼命地工作，公司氣氛也很好。但是工作的強度都很大，壓力也很大。至剛則易折，長此以往都會受不了。現在已經在工作中頻繁出現小失誤的苗頭，必須要想法方法給員工們減減壓。
增加人手分攤工作量是必須要做的，陳渤已經安排了劉媛通過招聘廣告也好，或者其他渠道也好，繼續招聘新員工，技術部、運營部都需要增加人手。莫飛主導的外聯工作随着更多客戶的開發也需要去維護，他到現在還是一個光杆司令呢。
陳渤也在着手在運營部當中培養一些可塑造性的人才，畢竟他是管理者，不可能所有的事情都是親力親為。他需要從運營部的崗位中解放出來，不然就成了諸葛亮，早晚累死。
為了給員工減壓，陳渤想到用游戲的方法，既有趣味性也能開發思維，還能增加一些團隊凝聚力。這個游戲就是後世流傳甚廣的“殺人游戲。”
每個部門都可以單獨組織，利用中午休息時間，陳渤就帶着他們消遣娛樂一下。
用抽撲克牌的方式來決定角色，運營部不算陳渤9個人，就可以有兩名“殺手”，兩名“警察”，其他五名則是“平民”。
陳渤很喜歡擔任法官，也就是裁判。就像開了上帝視角一樣，看他們每個人那些腦洞大開的分析，吵的面紅耳赤的辯解，還有拙劣的演技，都是非常有意思的事情。
而且尤其是在那一句“天黑請閉眼，殺手請出現。”的一聲令下之後，仿佛有種掌控世界的感覺。所有人都玩得不亦樂乎，意猶未盡。相反并沒有耽誤多少工作，反而工作效率提升的更快了。
