第22章 調動
老子二十五年的兒子白養了!林立的第一念頭。回想撫養他付出的艱辛……沒怎麽付出孩子就自己長大了。離開身邊肉團小嬰兒,歸來已是少年初長成。從男孩長成男人的階段,又恰好與立達轉型的那幾年重合。等自己緩過勁來,可以從工作中抽身當一個貼心好爸爸的時候,他已經自立到以男人的身份跟自己對峙。
想到這些,林立心裏悔恨和疼惜交織奔湧,恨不得能讓時光倒回10年,在兒子的成長道路上長情地陪伴一程。
行,誰讓老子欠你的。
“男人要想守護什麽,是需要資本的。”他的語氣出人意料地平和,“我答應你,你也答應我一個條件。”
最後一句話倒是在智遠意料之中,輕易罷手從來不是林總風格。“什麽條件?先說。還有,我那并不是請求。”
林立心想,臭小子真猴精!像我。他笑着說:“怕了?不會逼你跟誰結婚的。條件就是離開研究所,來市場部上班。不是請求,算我們的交換。”
智遠問出了一直以來的不解:“為什麽堅持要我去市場部?”
林立已經有點沉浸在循循善誘的人設中:“你覺得呢?不會以為是為了找茬讓你不痛快吧?”
“沒有。”并沒那麽幼稚,請您快點說吧。
林總按照自己的節奏,到了揭曉謎底的節點:“為了立達的發展。你的特質做市場會比搞研發創造更大價值,我看人很準的,試試就知道了。而且,現在市場部的一項重點工作和是安民他們那電影對接。怎麽你都不虧。”
“我要是不喜歡,能回來嗎?”
“當然。”
安民在跑步機上走了20分鐘,更想睡覺了。不知道對門父子倆戰況怎麽樣,總覺得心裏不踏實。他沖了澡,坐在客廳陽臺的吊籃椅上放空。夏天就要過去了,今晚的月色很美,林總到底是為什麽……直至意識流被門鈴聲打斷。
智遠拎着晚餐來了。
“林總呢?”安民最關心的問題。
智遠把袋子放在餐桌上,餐盒一一取出來擺好:“走了。你洗完澡了?過來喝粥。”
安民跟着過去:“嗯。因為什麽啊?那會兒看他情緒不太對。”
“沒什麽,強烈要求我去市場部,我答應了。”智遠若無其事地說。
“唉?他一直希望你去的吧,怎麽今天你就松口了?”安民舉着勺子分析, “我覺得沒這麽簡單!”
智遠隔空點了他的勺子:“快吃。以前,沒覺得市場部有什麽特別吸引力,現在不是有《梧桐》了嘛,去了可以為淩雲謀點福利,就動心了。”
安民喝了一口荔灣艇仔粥,收起笑容:“年輕人,你這個想法很危險!身在職場,最重要的就是職業道德。你是立達的員工,當然要為自己公司争取最大利益。”
“知道啦,逗你呢。”智遠調皮地眨了下右眼。
安民:“……你長大了。”
人事部的調令來得很快,反應最大的是智遠的組長,第一時間沖到吳所辦公室要一個說法:公司的輪崗、晉升機制難道是擺設麽?智遠他一個新人到底憑什麽?
吳所給了個說法:“智遠到底憑什麽呢,我現在不能說。但我可以明白告訴你,永遠不要把智遠當作你的競争對手——那樣對你不公平。”
智遠接觸全新的領域,要學的東西太多,每天都是市場部最後一個離開的。林立對于這種情況很滿意,不僅天天能見到兒子,讓他沿着自己預想的道路發展,還巧妙地、合理地擠占了他的私人生活。耗在工作上的時間多了,和“他的光”見面時間自然就少了。得意。
林總千算萬算,忘了算淩雲的辦公地址。
智遠剛過來上班那幾天,十足的新人姿态,每頓飯都跟着前輩去食堂吃,不挑食、不抱怨。市場部的姐姐們對這麽乖的安靜美男子毫無抵抗力,天天下午茶外賣,就怕他沒吃飽。可一周過後,智遠的午飯就不太規律了,常常不見人影。
同時,在C座旁邊的B座16層,忠實訂餐用戶淩雲安總監也有反常情況。
Rita:“安總,您現在中午……時不時……親自吃飯?”
安民的臉皺成“嫌棄”表情包:“那你替我吃?”
Rita被怼習慣了,很平靜:“不是,我是說您,自己,去現場,吃,不累嗎?還是您在以行動抗議我的訂餐水平?我覺得有意見最好當面說。”
安民無奈:“怎麽戲那麽多啊?我看應該把你送片場去,還少請幾個臨演。”
“這可是您說的!”Rita雀躍,“我的電影夢就靠您了!其實親自吃飯挺好的,吃完了散散步,有利健康,是吧?要向您學習!今兒午飯我也親自吃!”
“今兒別讓我再看見你。”
華遠國際三座塔樓的低層裙樓是連通的,安民對其中入駐的餐飲商家情況門兒清,這天中午帶智遠品嘗的是雲南菜。
智遠喜歡他們家空運的芒果汁,安民就多點了兩瓶,讓他吃完拿回去下午喝。檸檬雞新奇,鮮花炒蛋好吃,安民一邊聽智遠講工作上的見聞,一邊攔着他以防碰到裝着雞湯的大碗。
“再往後點,別濺到了。”安民把碟裝的酥肉、火腿、雞肉、木耳等十來種配菜輕輕撥進雞湯,最後放入米線,“喝湯要小心燙啊!”
智遠勾着嘴角用大勺子攪動自己碗裏的湯,看對面的人把剛才那套動作2倍速演示了一遍:“你慢點兒,要燙到臉就不好了!”
安民不以為然:“怎麽?難道哥是靠臉吃飯的?”
智遠眉毛一挑,帶點挑釁和戲谑:“不然呢,你還有別的可以靠?”
兩人一起哈哈哈。
在五米外目睹整個過程的林立一點都笑不出來,不知是該感謝雲南人王助理推薦這家店讓他撞破眼前一幕,還是質問他是不是吃了毒蘑菇壞了腦子大中午非要跑到這來!
片刻平靜後,林立看着面色如常的王助理:“淩雲在哪裏辦公?”
王助理機械地回答:“B座。”
“為什麽沒告訴我?”
“?”王助理的求生欲離家出走,“可能因為您沒問過?”
林立認真考慮換一名助理。
不想再看兩個男人打情罵俏(?)的總裁帶着助理從另一邊離開“彩雲之南”。回到辦公室10分鐘後,王助理彙報:淩雲與華遠國際的租約為五年期,還有三年到期。林立擺手,召來了市場部經理。
他問:“最近有什麽要出差的業務沒有?遠一點的,越遠越好,派智遠去。”
經理頭腦中過了一遍近期的工作安排,說:“下月初,在美國有通訊大會,我們會參加。”
林立馬上拍了下手:“好,美國好。去多久?”
“展會4天,算上路上的時間,7天吧。”
“7天有點短,”林立又搖頭,“能不能長一點?”
經理為難地苦苦思索,靈機一動:“前期有些工作是當地辦事處的同事在跟進,不然讓智遠早點過去幫忙?”
林立拍大腿:“好!就這麽辦,馬上給他辦手續,簽證下來就送走!”
市場部經理離開後,林總對于智遠在美國的充實生活已經有了初步構想。安民有什麽好?不就是長得好看點嗎?不就是會獻殷勤嗎?等你見過更好看更熱情的人,就會發現他不值一提,呵。
心情陰轉特別晴的總裁在辦公室待不住了,在辦公區域無目的溜達着,朝遇到的每個員工微笑,笑得他們背後涼飕飕的。
踱步到公共會客區時,微笑總裁停下了腳步,只覺坐在沙發上的那個女人似曾相識,是立達員工?還是在哪裏見過?
正思索着,行政部的劉羽佳坐到了神秘女子對面,兩人貌似認識,有說有笑地聊得挺熱絡。
立達範圍內,不應存在總裁好奇但不知道答案的事。
王總助把聊天中的劉羽佳召來,問清了那名女子的來歷,随即向總裁彙報:
“劉經理說,那位女士是她在朋友聚會上認識的,就職于一家健康管理公司。該公司主要業務是康複醫療和高端體檢。今天她過來,是為了介紹高端體檢服務的。據她所言,該服務非常适合立達中層以上管理人員。劉經理準備了解一下,作為我們常規體檢項目的補充。”
“高端體檢?怎麽高端?”林立略有興趣。
“日本體檢,尊享級是瑞士體檢。”
“哦,有點意思。這一塊市場值得關注。”林立點頭,“對了,知道她的名字嗎?”
“安旗,長安街紅旗飄飄的安旗。”
林立:“……”難怪眼熟,姓安?細細想來,她長得确實和安民有幾份相像,這就是傳說中的冤家路窄?一個拐了我兒子,一個來騙我的錢?做夢!
王總助彙報結束準備走人,林立喊住他:“等會兒!你告訴劉羽佳,堅決不能采購這個什麽安旗公司體檢服務。這次不能用,以後也不能用,永遠都不能用!把這個人,安旗,添加到我們推銷黑名單數據庫中。”
“……我們沒有這種數據庫。”不耿直不是雲南人·王總助說。
“那今天就建起來!”
安旗本來就沒抱什麽希望,立達這種規模的公司肯定有固定的健康服務供應商,這次來只求混個臉熟,為以後的聯系打好基礎。可她沒想到當場就被拒絕了,并且看起來毫無回旋餘地。
樂觀的安旗十分有風度地和劉羽佳告別,還囑咐:“劉經理,雖然我們生意做不成,但您可別把我微信删了啊。萬一以後還有合作機會呢,是吧?那我不打擾了,您留步,拜拜!”
劉羽佳站在原地苦笑,姐姐啊,不删又能怎麽樣,你都進我們黑名單數據庫了,第一個也是目前唯一一個屏蔽對象!到底怎麽得罪我們總裁了?
作者有話要說:
林總OS:哼,給你們都安排得明明白白的!