第65章
且不說許和也被打開了新世界大門, 這不重要。
重要的是, 劉荨開始讓大臣們制定五年計劃。
大臣們從來沒做過這種計劃, 全部都懵了。
這未來世事無常，還能做計劃？
劉荨懶得和這群人多說，直接将自己的計劃拿出來，道：“朕的計劃是給你們一個模板，該怎麽做計劃這裏也有寫。讓你們做計劃不是讓你們喊口號。你們得把依據做出來。”
“比如, 你覺得糧食需要增産到什麽地步, 不是一拍腦袋，随便填個數字。至少你們得知道現在有多少地, 畝産多少, 現在有多少人口。這樣你們才能算出，按照現在的人口增長速度, 以後可能會有多少人口，能開墾多少荒地，能種出多少糧食。”
“比如軍事，你至少得知道我們有多少兵，有多少糧草兵器，現在将士的訓練程度。現在有多少青壯年可能會參軍，我們的兵器生産能力如何。別的勢力情況又如何。”
“比如教化，你至少得知道現在識字普及率, 印刷術的效率，圖書和筆墨紙硯的價格等等。”
……
劉荨一一舉例，把一些臣子說的更懵了, 而一些臣子則一副若有所思的模樣。
劉荨頗有些惡趣味的笑了一下，道：“你們也知道，馬上朕就要重開朝廷。這也算一種測試。你們可只量力而行，做自己擅長的方面的計劃。這官職也是需要競選的，朕不會憑自己喜好直接選定，會給你們競争的機會。雖然《招賢令》已經诏令天下，但考上的人也不可能立刻身居高位。這朝廷的中流砥柱還是得你們做。”
“為了盡量公平，朕在确定好部門和官位之後，你們喜歡什麽部門，就自己去考。考試分筆試和面試，筆試是考每個部門最需要的最基本的常識問題，面試則是綜合各個方面，朕親自挨個評測你們的情況。”
“雖報考的是同樣的部門，但成績高低會決定官位高低。也就是說，如果你覺得自己懷才不遇，實際能力遠遠高于現在所在的位置，朕給你們機會。”
“若你們想身居每個部門的高位，計劃書是朕必須要過目的內容。若你們心無溝壑，做事沒有目标，又怎能管好一個部門？”
……
劉荨成功看到那些大臣們震驚到跟打翻了顏料似的面色，憋着笑道：“別以為開放官員考試，你們的職位會有多大變更。朕醜話放在前面，雖然所有資料都是可以開放查詢，但是主事的愛卿們心中早就有數，雖沒整理出來，但對自己所負責的事肯定是了如指掌。比起現在還沒開始想的人，已經穩穩前進了一大步。比如子傑，計劃書早就交到朕手上了。朕給你們的計劃書寫作指導，就是他編纂的。你們還差得遠……”
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有的震驚有的不滿有的若有所思的大臣們，被劉荨突然開始花式誇贊司俊這騷操作弄得頓時無語。
是是是，司公強無敵，陛下你能不能每次上朝就誇？你煩不煩？
司俊幹咳一聲，打斷了劉荨的例行花式誇贊。
劉荨非常默契的強行轉移話題：“總而言之，別以為只有新來的人才需要考試，你們也得考試。哪怕紙上談兵，好歹也是會談。朕可不希望位置上待的人對自己将要着手的事一無所知。朝廷之事無小事，每一件事都關系國計民生，朕知道很多人當官就是為了錢、為了權、為了名，朕給你們錢、給你們權、也給你們名氣，但相對的，你們得顯示出相應的能力才行。”
“至少，身居高位的人，別是一群飯桶。”劉荨非常不客氣道，“若能力不足，盡早讓位。”
大臣們還什麽都沒說，被劉荨一席話堵得啞口無言。
為什麽皇帝陛下這麽能說？他們現在反對，是覺得能力不足，也可以身居高位嗎？
只是他們好不容易當上了官，換個部門還得考試？陛下你能不能別這麽新主意呢？
雖然他們理智上知道，這種事沒什麽問題。
比如你一個管田賦的人，突然要去管禮儀，至少你得表示出你知道禮儀方面的常識吧？不然你怎麽管？相反也是。
外行人對內行人指手畫腳這種事，誰都經歷過。所以至少在進入某個部門的時候，稍稍考核一下，會省許多事。
而且聽皇帝陛下所言，考試并不難，只要提前準備，應該都能過。難的是你對這個部門的未來，心中是否有什麽計劃。
當然，如果你只是考個普通的官位，肯定不需要。但若想要成為人上人，考上部門一把手，這就必須顯示出你和普通人不同的一面。
就像是司公能夠就各個方面寫出那個五年計劃，還能指導別人寫一樣。現在已經身居高位的人，肯定已經對自己所主事的事心中有計劃，只需要整理出來而已。
不過這也的确是能平步青雲的機會。
大臣中不是沒有認為自己未必不如現在皇帝陛下重用的那幾人的人，他們總覺得自己缺少機會。
特別是一些新投奔的。雖然他們的待遇還算不錯，但一想到如羅朗和許和等人，剛投奔就能得到皇帝陛下看重，更不說被皇帝陛下親自邀請的孔瑾。他們心裏還是略微有些不服氣的。
或許他們可以在這次考試中展現自己才華，把原本益州那群老官員們給擠下去？
一些人開始陰謀論了。
皇帝陛下是不是開始瓦解益州派的權力，想換上自己的人，所以才突然來這麽個騷操作？
不過司公為何也摻了一腳？還是說司公這是主動瓦解益州系？為了讓皇帝陛下更容易掌權？
聰明人就是容易想多，他們立刻腦補出許多問題，然後被自己的腦補吓得不輕。原本幾個想要反對的人，也不敢反對了。
這反對皇帝陛下的人屍骨未寒，他們可不想成為第二批。
