我在西幻搞基建

第75章

沒有女性入選這件事情并沒有出乎路西恩的預料, 雖然他的确把女性放在候選範圍內，并且确實非常看好女性由于性別而被埋沒的優秀能力，但這世界上的事實大體就是如此，沒有外界的強烈壓迫力帶來的危機感推動, 即使他打開了大門挖出了新道路, 絕大多數人最後還是會選擇更多人走過更熟悉的那條路。

來自女性的申請單的确是收到了一些, 多數來自某些天賦并不是太好的女性冒險者，就是将官員作為她們修煉無果後的退路備選之一, 從筆試和面試的成績來看基本沒有特別為此準備過, 甚至有好幾個的表現完全可以用考着玩玩來形容。

當然，維爾維德偏遠的地理位置和貧窮落後的現狀确實對女性缺乏吸引力，路西恩作為領主能給出的保障并不足以打消女性對于未來的疑慮，她們不免擔憂自己很可能耗費大好年華在這裏做了十幾年廉價勞動力, 到頭來被一腳踢開說好的什麽都沒有。

這次招聘的流程長，也就給足了她們考慮和後悔的時間，因而有幾個因為女性可以申請而熱血上頭報了名的, 通知面試的時候又後悔退出, 同時也不能忽略不好意思退出卻故意搞砸的可能性。

與此同時，還要再加上整個社會大環境對于女性參與政治決策的壓制, 女性在這方面的知識儲備低于男性, 總歸種種原因綜合起來, 送到路西恩面前的最終名單裏沒有一個女性。

不過菲洛比還是勉強矮子裏面拔出了一兩個女性候選人給路西恩參考, 如果路西恩非要錄取幾個女性, 這幾個候選錄取進來好好教一教, 也是能用的。

“……”

路西恩翻看着菲洛比額外附上的女性候選人資料, 挑起眉稍露出個有些玩味的笑容。

“你覺得她們不合格？”他問道。

菲洛比因為這個語氣心頭一緊, “……是。”

“但是啊——”路西恩開口, 而菲洛比只聽他上揚音調的尾音，立刻就後背發麻冒出一絲冷汗，嗅到了不太妙的氣息。

“你看這道題，她跟、嗯……這個人，還有這個人……”路西恩找出幾張男性候選人的資料，和另一張女性候選人的卷子一起展示給菲洛比，緊接着提出了自己的問題。

“他們的答案差不多的，都是少了兩個關鍵點，為什麽女性的分數就低呢？”

“還有還有，你看這幾個問題，回答的也差不多。我看你們的最終評語上面emmmm……男性和女性判別标準是不是還是不太一樣？”

領主老爺的藍眼睛眨啊眨，顯出疑惑的神情，持續問出以上這種讓菲洛比不知道該怎麽回答的問題。

“我看看啊……就比如這個，父母在世或已結婚生子的情況下能不能接受長期異地居住，女人回答‘可以接受’‘一切遵守安排’為什麽是缺乏責任心？這不是體現她願意把工作放在第一位嗎？我覺得很好啊。”

“這……”

好吧，社會主流觀點就是女人不顧家等同于沒有責任心，但菲洛比很清楚這個道理在領主老爺這裏講不通的——這位眼裏只要是給他幹活的就沒有男女之分，全部都是可壓榨的勞動力。你跟他說媽媽就是得照顧好家庭，他肯定立馬像個惡婆婆那樣反問你是不是覺得工作沒有家庭重要，這種答錯了要當場死亡的問題。

所以菲洛比只能回答道：“一般父親都不太擅長照顧孩子，我們是擔心孩子不在母親身邊的話，母親會因為擔憂孩子而影響工作效率。”

“這樣啊。”路西恩仿佛被暫時說服地點頭，又繼續對候選人資料指指點點，“那為什麽這個候選人說他見血就暈不能戰鬥所以一直停留在武者學徒，然後喜歡繪畫，就判定他性格優柔缺乏決斷力？”

“這個女孩子寫得也差不多，不喜

歡冒險愛好讀書，為什麽就是聰明低調不與人争鬥？”

“暈血就跟我沒天賦一樣，屬于天生的身體願意啊？”

“這……”

菲洛比花了幾秒鐘時間試圖思考合适的回答，對于這種問題，他總不可能回答領主老爺“我們就是男女雙标”“不是你說男女一視同仁我們就真的能一視同仁地看待”“思維定式你一句話能扳過來就有鬼了”，每當這樣思路阻塞的時候，他都格外想念能在領主老爺一切小想法下完美救場的勞倫斯。

這大概就是為什麽勞倫斯是他的上司吧。

不過路西恩也沒有指望菲洛比真的能給出個什麽答案來，他自顧自指指點點一通後搖頭嘆氣，“你們性格上的判斷都不太行啊，這樣很容易把人放到不合适的位置上去，搞出麻煩來的。”

如果真的能為了工作舍棄家庭的女性，夠狠心夠有野心也不缺乏決斷力，交給她的工作絕對比任何人都拼命完成，能控制得住的話，是比普通男人好用得多的打工人。

至于因為暈血想轉文職的男人優柔寡斷說得難聽點叫娘娘腔什麽的……

這個世界的确是有這種說法，畢竟天賦者的硬實力都得靠戰鬥經驗堆出來，尤其男性占據力量優勢的武者領域，進而也就影響到大衆對于男性的評判，暈血變成了缺乏男子氣概的表現，甚至于更早一點的時代暈血的男性會被嚴重歧視，地位只比沒有天賦的廢物稍微好一點。

并且衆所周知，群體認知是會影響個體表現的，當社會大環境這麽定義暈血或恐懼戰鬥流血的男性時，他們也會随之體現出符合大衆認知的特征，許多不是本質如此，僅僅是為了适應環境而不得不表現得符合大衆對自己應該有的認知。

像路西恩就覺得這個暈血的候選人實際上是個相當有決斷力和行動力的人，看他投遞申請書的時間就知道，一個真正優柔寡斷的人在面臨改變前必然思前想後，是沒辦法當天就寫好申請書投遞，并為此離開自己待了五年的傭兵隊伍。

到時候得仔細看看，說不定就是張隐藏的好卡呢。

路西恩說着想了想，姑且還是對第一次進行招聘工作的菲洛比表示了認可，“嗯，這次人選挑得都挺不錯的，筆試的測試題也出得很好，看得出是用了不少心思的。就是稍微有點小問題也正常，大家都是第一次嘛。”

他說着手動調整了一些對于候選人的安排，又從自己要面試的候選人裏挑出目測可以刮刮彩票的潛力股，“這幾個叫來我見一面，時間你跟安娜确認吧，聊一聊用不了多久。”

安娜在旁邊對菲洛比輕輕颔首，示意自己把這件事記在路西恩的待辦事項裏了。

菲洛比接過路西恩改好的資料，猶豫了一下，捏着那幾個女性候選人的資料又問道：“那這幾個需不需要——”

他沒說完，暗示的意思足夠叫人聽懂了。

“不用。”出乎他意料的，路西恩給出了否定的答案，又停了一會才道，“你去問一下吧，如果她們願意做勤雜工的話可以錄進來，分擔一些你們那邊的行政後勤還有接待客人的準備工作。”

“待遇按照臨時工算，做滿三年并且做得不錯的話可以申請轉崗實習。”

菲洛比給路西恩的女孩子們不是不優秀，只是還不夠優秀。

當一個異類進入另一個環境時，至少要優秀到足以像道頓那樣最短時間讓所有看他笑話的人閉嘴才行，尤其女性一旦錄取進來，受到的審視會比道頓當時更加嚴苛，必須要有遠超常人的能力和堅韌意志，路西恩才能放心将其直接納入正式的官員系統。

不然就只能像現在這樣，讓能力不錯的姑娘們從基礎崗位做起，一邊培養她們的能力一邊借助時間來緩慢消減郡政府內部對于女性同僚的本能排斥，等時機成熟了

再把合适的人選提拔上來。

路西恩：“這個交給你來安排，下次會議我也會講一下，單獨成立一個小部門給她們。”

正好新一批官員進去之後郡政府人員大幅增長，有專門的行政部門來進行後勤支持會輕松很多。

讨論完這個問題，路西恩又跟菲洛比敲定了新進官員要輪崗實習的計劃，再聊了聊新人培訓和團建活動是不是需要安排，又順手把口頭成立的行政部塞給了他來管，讨論得菲洛比滿臉菜色到後來只會機械地點頭是是是，腦子已經沒辦法跟上路西恩跳躍的思路。

直到路西恩聊着聊着，話題不知道怎麽進展到了“你們手裏好像都是長期工作，需不需從勞倫斯那邊獨立出來成立一個部門”時，菲洛比才一個激靈猛地清醒，身體比大腦更快地做出了反應。

——他點了頭。

然後他才意識到自己點了頭。

菲洛比聽見領主老爺愉快地一拍手，“我就知道你肯定願意”——那位這麽說着把事情定了下來，沒給菲洛比第二次改口拒絕的機會。

瞬間，菲洛比的腦海裏浮現出自家上司勞倫斯先生溫和友善的微笑。

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