第11章 慢慢說不急
秦酌似乎是受星網上的言論影響很深,認真的以為藺修禹的公司将要破産,可能會身無分文。
就算藺修禹告訴他,只是公司股價縮水,并不是要破産,而且股價縮水和企業進入破産清算,這是兩件事,他們有因果關系,卻不一定是絕對相關,盛世文化還在他手裏。
按照計劃收購,藺修禹的持股比例,可能會遠超戴遠炳的想象。不過這些事情秦酌聽不懂,他也不想聽這個,藺修禹就沒想着解釋,準備直接出門。
然後秦酌問藺修禹今天出門做什麽。
藺修禹:“開會。”
秦酌:“?”
藺修禹:“董事會要開會決定,是不是得把我開除職務。”
秦酌:“……”
秦酌先是憂心忡忡,然後一臉他要奮鬥,要進取的樣子表示,這個家以後就全靠他了。藺修禹覺得秦酌這個樣子還是挺可愛的,莫名有種很可靠的感覺。
不過小公寓距離公司有點遠,害怕帝都堵車,司機早早就要來接他,沒來得及聽秦酌說完他鼓勵的話,吃完他準備的油條雞蛋早餐,就收拾收拾出門了。
現在抽個空發消息問他,卻沒想到秦酌回答竟然是這個。
藺修禹本以為會是什麽――
我注意到你喜歡吃這個。
或者是早上吃個雞蛋對身體好之類的理由。
藺修禹不由得笑出聲,然後被一樣在會議室等待其他董事,有些焦躁的戴遠炳詫異的看過來,才稍微收斂起來。
想着這幾天的經歷,藺修禹覺得還真是奇妙。
……
那天秦酌在藺修禹小公寓住了一晚上,原本是準備第二天依舊回學校的,但是小電驢充好電之後,卻忽然收到經紀公司的消息。
說這兩天有個選秀節目,公司選了秦酌和另外兩個小藝人,讓他們組個組合一起去參加比賽。
秦酌去了趟經紀公司,被告知之後會有半個月的封閉訓練,訓練結束之後就要去偶像節目比賽。
封閉訓練的時候,經紀公司會給發各種補助,還會解決住宿問題,但是組合的另外兩個人,要等兩天才能回來,先讓秦酌現在帝都等着,随時到崗開始訓練。
因為聽說偶像節目比賽時間很緊,是主辦方的合作夥伴臨時撤資,才輪到秦酌他們公司補空位。
機會難得,秦酌知道這是公司要趕時間,也事為在後來的偶像節目拿名次,所以秦酌爽快的答應了。
先前簽約之後,公司只是偶爾會給他們組織訓練,其他時候都是放養居多,忽然要去參賽,秦酌有點小緊張,能突擊一下也事好的,只不過是等兩天,問題不大。
不過矛盾也就在這裏,秦酌要随時去公司,卻在帝都市區沒有住的地方。
看看藺修禹的小公寓,秦酌萌生出一個大膽的想法……
秦酌試探性的問,藺修禹可有可無的答應。
幫秦酌錄完門禁的指紋後,還十分大方的給了秦酌一張副卡,說有啥東西可以直接買,畢竟是要參加選秀,藝人的服裝造型可是個大問題。
秦酌本來想拒絕副卡,但是又聽見藺修禹說,這是合約內容,他本來就應該給,而且演繹之路,開頭的黑歷史,會被人記一輩子。
秦酌覺得能讓藺修禹他住兩天就是個大好人,再收錢有些忐忑,但是他的确需要,“先記賬,等我賺錢了就還給你。”
秦酌跟學校請好假,從宿舍拿出幾樣洗漱用品就搬過來了,反正他也沒多少東西,按藺修禹的說法就是,上節目的話,你那些便宜貨就可以丢了。
如果還穿着便宜襯衫出現在大衆眼中,這不僅僅是立人設的問題。娛樂圈行業想要嶄露頭角,秦酌明白藺修禹的話。
雖然藺修禹現在要破産了,但是身為行業領頭人藺修禹給他些指點肯定有道理,怎麽都比他這個啥啥都不懂的新人懂行。
秦酌乖巧的在小公寓住下了。
知道有個人住在自己的地盤,雖然只是暫住,但藺修禹本着‘我的地盤我得看着’的原則,自己也搬過來住。
就這麽的他們開始了到目前為止第三天的同居生活。
已經登記的夫夫,住在一起,就算帝國法院來,也是沒毛病,而且住一起的話,藺修禹是滿意居多的。
兩人白天各幹各的,藺修禹很忙,摧殘員工加班的同時,他自己也有處理不完的信息轟炸。
近期盛世文化走了一批人,人事部門給他反應過情況,藺修禹也有點頭疼,錢沒了可以賺,但是培養好的員工走了,親自挑人,制定規則,藺修禹快忙炸了……
到晚上,秦酌會做點簡單的菜式等藺修禹回來吃,要說水平,肯定是比不上藺總平時吃的,但是回到住處,有個人等自己,這種感覺很奇妙。
奇妙到藺修禹想起為數不多的溫情時光。
同居室友一樣的住着,秦酌啥啥都聽話,藺修禹啥啥都愛指揮,相處的異常和諧。
藺修禹很欣賞秦酌,這人很識趣,不像一般的omega那麽嬌弱,還是他提醒之後才反應過來,可以和老攻拿錢。買個菜要是刷了藺修禹的卡,都要記賬,每天晚上還給藺修禹發個收支總結。
藺修禹并不怎麽在意這點開支,但就算是假裝乖巧,他也莫名覺得這人在自己身邊也挺不錯的。
兩人真的匹配度超高,基因匹配系統還是很可靠嘛。
……
兩人的交流也變多起來,收到秦酌的回複,藺修禹有點被一百分的言論可愛到,藺修禹動動手指,回複了一條,“你今天不用去經紀公司嗎?”
秦酌的消息來得很快,“要去。”
回答很簡單,不過很快就有一大長串,說着秦酌經紀人給他說明的組合事項,今天成員第一次見面,雖然是個小公司,但也很鄭重的要找個地方聚餐,說他今天晚上不能回去做飯。
藺修禹看着今天晚上沒飯吃這句很久,琢磨着今天還有沒有應酬,等會兒通知彥東加班好了。
……
想着先前進會議室之前,跟彥東交換了一下眼神,藺修禹有點神游天外。
畢竟彥東也不想被打發回去給老東家搞開發,藺修禹沒盯着公關部和財務部的時候,彥東就非常積極。
把事情交給他,就不會出問題。
不過戴遠炳可不知道藺修禹背地裏搞的彎彎繞,他只知道,盛世文化的股價大跌,藺修禹一直沒個解釋,董事們肯定會不滿。
就算那些頑固派,也不見得還會繼續支持藺修禹,這可是關乎身價財産的大事。
誰會為了別人,為了舊日情分,就舍棄那麽大一筆財富。
盛世文化被藺修禹把握在手裏,又有個對手西曲皇朝在,戴遠炳的人很難安插到核心部門,只能從側面分析。
看看最近飙升的離職率,見風使舵的人跑路了,孟森的官司都沒怎麽上心,竟然直接收下西曲皇朝的賠款。
自認已經透過現象,看清藺修禹外強中幹的本質,戴遠炳陳述開除CEO的理由都異常有力度。
“……綜上,是要求藺修禹退出盛世文化管理層的理由,如果沒有異議,那就可以開始投票了。”
作為第二大的股東,戴遠炳主持了這次會議,說話的時候表情大義凜然,但是任誰都能從話語裏聽出來一股子得意勁兒,掩飾不住的笑意快要溢出來。
不過參會的股東可不會被牽着走,他們都是盛世文化的資深股東,很清楚藺修禹背後的老東家是誰。
就算戴遠炳跳得高,就算他們充滿了不滿,但是他們至少願意聽聽藺修禹的‘振興計劃’,實在不行,藺修禹在,說不定老東家空降幾億活錢,把盛世文化又盤活過來,也未必不可能。
況且把盛世文化市值,從兩位數帶到三位數就是藺修禹;從純靠錢砸賺點資本錢到行業頂尖,也是藺修禹做到的。
藺修禹年輕歸年輕,但是真有才,這些老股東也清楚娛樂行業嘛,想走下去必須得有個能掌舵的人來做……
這些是支持藺修禹的董事們的想法,但也有支持戴遠炳的人,不過不管是尊重會議流程,還是有些怕藺修禹事後清算,他們都安靜的呆着,等藺修禹上去解釋。
“盛世文化外來的危機就是戴董說的這樣,不過事實卻不是這樣,我只是出于尊重我伴侶的原因,沒有公開,帝國財務部不會找我征稅的。”最關鍵的問題說完,藺修禹看見戴遠炳臉色忽然震驚,又開始變得煞白,花裏胡哨的很是好看。
戴遠炳站起身,就差拍桌子了,“不可能!”
藺修禹示意彥東去站在會議室門口,笑眯眯說:“戴董先坐,不着急,咱們一樣樣的說。”時間還很多,不用着急回去吃飯,他就可以慢慢解釋。